訪問鍼灸を続けるための身体管理｜疲労で判断を誤らないために
訪問は施術だけでなく移動・気遣い・環境への適応が含まれるため、身体的負担は施術時間以上に大きい。 腕・首肩だけでなく、頭痛や回復の遅さといった“最初は気づきにくい疲労”が積み重なると、判断力の低下や関係性の崩れを招きます […]
訪問鍼灸の判断基準｜延長や頻度の相談で迷わない手順
訪問鍼灸の現場では、判断に迷う場面が日常的にあります。延長の相談、キャンセル連絡、次回の頻度の提案…。 その場で決めないといけないのに、「これで良かったのか？」と後からモヤモヤが残る。 判断が揺れるほど、精神的な疲労が積 […]
在宅ケアが続けられなくなる前に、働き方の上限と線引きの決め方
訪問を続けていると、技術よりもしんどいのは「移動」と「積み重なる疲労」だと感じる人は多いと思います。私自身、継続率８～９割で長く関係を続けられている一方で、現場の負担が理由で辞めた施術者もたくさん見てきました。 上限を決 […]
延長、例外…どこまで応える？制度を決める基準
訪問の現場では、延長や例外対応を求められる場面がよくあります。 -「少しだけ追加で揉んでほしい」-「次回から30分だけ早めに来られない？」-「今日キャンセルになりそうなんですが…」 一度や二度なら対応できる。問題は、それ […]
■在宅ケアで“続けられる関係”をつくる３つの距離感のルール
在宅ケアは、信頼関係が仕事の中心にあります。 けれど、ただ丁寧に関わるだけでは、長く続けることはできません。 距離を詰めすぎれば自分が削れ、離しすぎれば信頼が育たない。 その絶妙な距離の取り方こそが、継続できる働き方の核 […]
敬意が成立しない関係から離れるという判断
「これは誰も教えてくれなかった」と感じる瞬間 今回は、「敬意と離脱」について、自分の経験から整理しておきたいと思います。 これは正解探しではなく、明日から実務が少しラクになるための視点として。 「最後まで向き合うべき」と […]
在宅ケアで「時間」を軽く扱わない理由
■年齢の問題だと思っていたころ 在宅の現場に長くいると、「これは誰も教えてくれなかった」と感じる瞬間があります。 今回は、「時間」について、自分の経験から整理しておきたいと思います。 これは正解探しではなく、明日から実務 […]
「正しいはずなのに噛み合わない──在宅鍼灸・訪問ケアで判断がズレる瞬間」
在宅や訪問の現場では、まず本人の訴えを聞き、困っていることや改善すべき点を施術者なりに整理します。 正しいはずなのに、なぜ噛み合わなくなるのか そこから、「今はここに手を入れた方がいい」「この動きが必要そうだ」と考えて、 […]
鍼灸・リハ業界に向いている人、向いていない人
――後悔する人の共通点は「技術」ではありません はじめに 鍼灸やリハの業界に入るとき、多くの人が「技術を身につければ、何とかなる」と思います。 でも実際の現場では、辞めていく理由の多くは技術不足ではありません。 今回は、 […]
在宅鍼灸師の実務ノートを始めた理由
このブログは、在宅鍼灸・訪問ケアの現場に関わる施術者、特に 新卒〜中堅で、働き方や進路に迷いを感じている人 に向けて書いています。 技術の話だけではなく、制度、実務、働き方、立場の違いによる判断の揺れ。 現場で実際に迷い […]